Социальный маркетинг 1. Если считать, что принцип - это основное, отражающее сущность СО правило, то можно сделать вывод о том, что несоблюдение требований одного принципа социальной ответственности искажает сущность данного понятия. Принципы социальной ответственности формируются за счёт общественных ожиданий. В последнее время общественные ожидания, адресованные бизнесу, значительно изменились, в настоящее время обществу стало не безразлично, как компания ведет свою деятельность, чем она при этом руководствуется и как она распоряжается своими доходами. Таким образом, встала необходимость разработки принципов деятельности компаний в раках корпоративной социальной ответственности. Для того чтобы компания осуществляла свою деятельность таким образом, чтобы соответствовать ожиданиям общества, она должна выработать программу действий, связанную с соблюдением этических, правовых, благотворительных, природоохранных, коммерческих и общественных принципов. Иными словами, речь идет о том, как стать достойным корпоративным членом гражданского общества. Рассмотрим, на что стоит обратить внимание компании, при выработке принципов корпоративной социальной ответственности. Можно выделить первую группу принципов - открытость. Принципы открытости предполагают, что компания ведет свою деятельность публично, понятно и доступно, предоставляя только достоверную информацию и предполагая обратную связь со всеми заинтересованными сторонами.

3.5. Особенности социальной ответственности в российских организациях

Смогленко О. Необходимость активизации внедрения принципов социальной ответственности в жизнь общества, его правовых и экономических институтов обусловлена привлечением России к процессам глобализации, экономической интеграции, важности создания положительного имиджа отечественных предприятий на международных рынках и на этой основе получения дополнительных конкурентных преимуществ.

Все большее значение в обеспечении конкурентоспособности, достижении высокой производительности и прибыльности производства начинают приобретать социально-ответственные функции предприятия. А именно введение в его компетенции вопросов поддержки природоохранных мероприятий, разработки и реализации программ развития учреждений социальной инфраструктуры предприятия, формирование систем социального, образовательного и психологического обеспечения работников.

Актуализация принципов социальной ответственности бизнеса вызывает необходимость активизировать исследования и использования в деятельности менеджмента отечественных предприятий результативных подходов, методов, технологий управления.

Сегодня все большее количество предприятий, организаций, ученых, в области эффективного управления нематериальными рисками и активами, Социальная ответственность бизнеса — концепция, согласно которой.

Проблемы становления корпоративной социальной ответственности в России Проблемы становления корпоративной социальной ответственности в России Автор: Бизяева Понятие корпоративной социальной ответственности в России появилось сравнительно недавно. На Западе это явление сформировалось около 20 лет назад. В начале своего становления под социальной ответственностью понимали лишь политику взаимоотношений с работниками, своевременную выплату заработной платы, оплату налогов. В начале х годов крупнейшие компании США и развитых западноевропейских стран осознали свою ответственность перед обществом, решив выработать единые ценности во взаимоотношениях с сотрудниками и внешней средой предприятия.

Согласно самой распространенной, КСО — это концепция, в рамках которой компании на добровольной основе интегрируют социальную и экологическую политику в бизнес-операции и их взаимоотношения со всем кругом связанных с компанией организаций и людей. Рассматривая данное определение, следует отметить, что КСО включает в себя: Также необходимо подчеркнуть, что главная характерная черта КСО — это добровольность, фактически синоним филантропии. По сути, бизнес понимает свою ответственность перед внешней и внутренней средой компании и отдает часть своих доходов на общественные нужды.

Вопрос только в том, существует ли такая возможность в России и каковы перспективы становления КСО?

Служба управления персоналом Использование концепции корпоративной социальной ответственности в деятельности промышленных предприятий Тема социальной ответственности бизнеса в последние годы приобретает все более сильное звучание в деловых и научных кругах России. Корпоративная социальная ответственность — это постоянная приверженность компаний вести дела на основе этики и вносить вклад в экономическое развитие, в то же время улучшая качество жизни своих работников и их семей, как и общества в целом.

Управлять социальной ответственностью предприятия — значит оптимизировать соотношение усилий и ресурсов, направляемых на достижение коммерческих целей и на оплату социальных обязательств. В современной России корпоративная социальная ответственность КСО особое внимание уделяет отношениям с работниками:

Роль КСО в антикризисном развитии предприятия. Концепция социальной ответственности бизнеса коренным образом изменяет роль корпораций в экономике 1 Антикризисное управление: Учеб, пособие / Рук. авт. колл, проф.

Классификация видов социальной ответственности бизнеса Даньшина Варвара Владимировна Вестник Астраханского государственного технического университета. Экономика , , 3, : Исследование посвящено проблемам ведения социально ответственного бизнеса в России. Установлено, что в настоящее время существуют идентичные определения: В качестве рабочей гипотезы выдвинуто предположение о том, что для получения максимального эффекта от социально ответственного поведения бизнеса необходимо введение в организациях должности менеджера по данному направлению.

Предложена классификация видов социальной ответственности бизнеса, включающая несколько уровней. Разработан механизм ведения социально ответственного бизнеса, суть которого заключается в разработке системы менеджмента социальной ответственности, основанной на классических функциях процесса управления.

СУЩНОСТЬ СОЦИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ бизнеса

Разработана стратегическая карта жизненного цикла организации. Показано влияние социальной ответственности на бизнес-процессы и маркетинг Ключевые слова: К сожалению, реализация социальной ответственности предприятий носит несистематический характер. Во многом это связано с отсутствием со стороны государства четкой позиции на осуществление предприятиями социальной ответственности, определены лишь минимальные требования.

Ситуация может поменяться после вступления в ВТО, от предприятий потребуется развитие социальной ответственности, как стимулирующего фактора, который позволит привлекать и удерживать конкурентоспособные кадры, повышать уровень инвестиционной привлекательности.

социальной ответственности в стратегическое управление предприятием В исследованиях социальной ответственности бизнеса.

За это продолжительное время мы успели приобрести обширный опыт в области выполнения работ по проектированию и монтажу всех существующих инженерных систем, в том числе систем вентиляции, охранно-пожарной сигнализации, видеонаблюдения, системы контроля управления доступом, автоматики и электроснабжения и многих других. Сурикова в г. Иркутске,группа жилых домов по ул. В гг. На 2 из них транспортные развязки в республике Бурятия недалеко от г.

Улан-удэ применены технологии альтернативных источников энергии. Были построены солнечные и ветряные подстанции, способные обеспечить бесперебойную работу более опор электроосвещения без подключения к общей сети, аналогов которым по масштабам на сегодняшний день не существует вплоть до Урала. При строительстве были применены самые инновационные технологии, а опоры выполнены из композитного материала и имеют самую высокую из существующих степень безопасности для участников дорожного движения.

Социальная ответственность бизнеса в Казахстане

Развитие[ править править код ] Сам по себе термин КСО начал повсеместно использоваться в начале х годов, хотя эта аббревиатура встречалась редко. Подходы[ править править код ] Некоторые авторы комментариев выявили различие между подходами к КСО в континентальной Европе и англосаксонских странах. Здесь они создали Центр раннего обучения , чтобы помочь образованию детей из местного сообщества, а также обучению взрослых новым навыкам.

Развитие концепций и моделей социальной ответственности бизнеса 33 . Управление ресурсами развития промышленных предприятий: на примере .

Сегодня во многих странах мира, в том числе в России, наблюдается растущий интерес к проблемам корпоративного управления и корпоративной социальной ответственности, связанный, прежде всего, с тем, что высокий уровень корпоративной ответственности и корпоративного управления, согласно проведенным исследованиям, способствует повышению инвестиционной привлекательности компаний, увеличению их рыночной стоимости. Инвесторы готовы платить премию к ценам акций тех компаний, система корпоративного управления которых обеспечивает соблюдение их интересов.

Эффективность корпоративного управления и социальной ответственности все чаще рассматривается представителями бизнес-среды как фактор повышения конкурентоспособности и устойчивости. В связи с этим особую актуальность приобретает вопрос о месте социальной ответственности в системе корпоративного управления. Следует отметить, что в современной научной литературе данный вопрос остается недостаточно освещенным.

Рассмотрим основные направления взаимосвязи социальной ответственности и корпоративного управления.

Социальная ответственность бизнеса в системе корпоративных коммуникаций

Важно подчеркнуть, что в целом проявление социальной ответственности, предоставление работнику социальных благ и оказания ему неких услуг говорит об уважении работодателя и показывает, что компания дорожит им как специалистом, т. В России существует, как минимум, три подхода к пониманию того, что такое социальная ответственность бизнеса. Она выражается в производстве качественных товаров и услуг, уплате налогов и создании хорошо оплачиваемых рабочих мест. Второй подход состоит в том, что компания в своей деятельности выходит за минимальные, законодательно определенные рамки и осуществляет стратегически целесообразный вклад в развитие внутренней и внешней среды действия своего бизнеса, тем самым повышая его устойчивость в долгосрочной перспективе.

При этом компания реализует различного рода социальные программы, согласующиеся со стратегией ее развития.

Корпоративная социальная ответственность (КСО, также называемая корпоративная . Социальная ответственность бизнеса — ответственность субъектов ответственности" (ЗСО) сам находит людей, которым предприятия могут Управление рисками — центральный момент многих корпоративных.

Корпоративная социальная ответственность. Новая философия бизнеса [Тест]: Учебное пособие. Внешэкономбанк, Социальная ответственность бизнеса: Тавер, Е. Тонышева, Л. Тонышева, Д. Нынешняя ситуация в мире указывает на глобальные изменения в сфере ведения предпринимательской деятельности. Перемены наблюдаются не только в новых методах работы, но и в психологии самих бизнесменов.

Так или иначе, для того чтобы фирма была на плаву, руководству приходится сталкиваться с поиском эффективных инструментов управления. В современных условиях принято считать, что если компания планирует устойчиво развиваться, то в своей деятельности она должна руководствоваться принципами социальной ответственности бизнеса СОБ.

КСО в корпоративном управлении и ее роль в развитии компании

Скачать Часть 1 Библиографическое описание: Трофимов Г. Проведя анализ мнений учёных, которые занимаются корпоративной социальной ответственностью, можно определить следующие виды или типологию: Внутренняя ответственность.

Специальность Экономика и управление народным хозяйством Вопросы социальной ответственности бизнеса исследуются уже долгое.

Нельзя не отметить так же наличие проблем, которые в современных условиях мешают российскому бизнесу осуществить этот переход. К ним относятся: В рамках тематики исследования была поставлена цель - определить роль социальной ответственности в стратегическом управлении современными предприятиями и сформулировать ряд рекомендаций для бизнес-структур по совершенствованию системы КСО в России и ее регионах. КСО СОБ - это направление стратегии, в соответствии с которым организации учитывают интересы общества, беря на себя ответственность за влияние их деятельности на заказчиков, поставщиков, работников, акционеров, местные сообщества и прочие заинтересованные стороны общественной сферы.

Несомненно, важнейшим этапом становления социальной ответственности стала институционализация ее моделей. Нельзя сказать, что этот этап полностью завершен, но проделана огромнейшая работа по совершенствованию законодательства зарубежных стран в этом вопросе, а так же разработан целый ряд стандартов нефинансовой отчетности. Анализ успешной интеграции принципов корпоративной социальной ответственности в стратегическое управление предприятием осуществлен через изучение практики нефинансовой отчетности в стратегиях ряда конкретных российских предприятий.

Результаты проведенного анализа позволяют сделать вывод о том, что, встав на путь приверженности принципам КСО, компании стараются уже не отступать от них как в краткосрочной, так и в долгосрочной перспективе. В ходе исследования проведен сравнительный анализ российских и зарубежных предприятий. Изучение федеральных законов РФ, прежде всего ТК РФ, показало, что формальные институты социальной ответственности в России находятся еще в стадии становления.

И, тем не менее, в России существуют формальные закрепленные немассовые практики в области корпоративной социальной ответственности, что проявляется на примере нефинансовой отчетности российских предприятий. Анализ нефинансовых отчетов российских компаний различных секторов экономики за период с по годы позволил выявить положительную тенденцию, состоящую в увеличении количества и качества предоставленных отчетов, причем это касается, как самых распространенных - экологических, так и относительно новых отчетов в области устойчивого развития.

Для более детального рассмотрения форм и способов проявления социальной ответственности была отобрана российская компания среди множества отчетов один, наиболее явно реализующая в структуре нефинансовой отчетности концепцию устойчивого развития и, к тому же, имеющая свое представительство в северном приграничном регионе - Республике Карелия.

труктура системы корпоративной социальной ответственности.

В международной практике существует несколько стандартов подготовки такой отчетности, которая имеет свои особенности и разное назначение. Наиболее распространены такие нефинансовые отчеты: На сегодняшний день в России нет единого нормативно-правового акта, регулирующего ведение социального учета и формирования соответствующих показателей в финансовой отчетности рис. Рисунок 3 — Проблемы формирования социальной отчетности.

Социальный отчёт не имеет строгой формы и по большей части является добровольным документом, а из этого следует, что предприятие самостоятельно решает какие темы следует раскрыть в данном отчёте, использовать ли имеющиеся стандарты отчётности, каким образом и где его размещать. Область реализации Краткая характеристика Экономическая ответственность Основная социальная ответственность предприятия.

Социальная ответственность бизнеса – это добровольный вклад в всего, что касается развития человеческих ресурсов на предприятии или фирме. видеонаблюдения, системы контроля управления доступом.

Подобные принципы были обозначены и в старом КЗоТе, и в социальном законодательстве, где основополагающую функцию социальной ответственности выполняло государство. В конце концов, это привело к тому, что ответственность работодателя за свои действия не только по обеспечению социального благополучия своих работников, но и простому соблюдению обозначенных законом минимальных социальных гарантий фактически не исполнялись.

Государство со своей стороны в переходный период не могло требовать жёсткого исполнения социального и трудового законодательства, что вылилось в задержки по заработной плате, не говоря уже о добровольном социальном страховании для членов рабочего коллектива. Ситуация, когда в стране наблюдалась полная анархия в трудовых отношениях между работниками и работодателями, массовые сокращения штатов и постоянный рост теневого сектора экономики, никак не могла способствовать устойчивому развитию ответственности бизнеса за общественное благополучие в стране.

В то же время, в последние годы получает распространение практика участия хозяйствующих субъектов в решении актуальных социальных проблем на федеральном и региональном уровнях, что является одним из важнейших ресурсов для повышения уровня социальной стабильности в обществе. В основе такой практики лежит принятие ценностей и принципов социальной ответственности бизнеса. Кроме этого, в последние годы появилось достаточно большое количество исследований, посвящённых социальной ответственности бизнеса, корпоративной социальной ответственности, проводимых различными некоммерческими организациями.

Исторический аспект развития социальной ответственности бизнеса Запад Зарождение концепции социальной ответственности бизнеса относится к началу столетия, когда началось движение за защиту прав трудящихся, возникшее в результате размышлений морального и экономического порядка по поводу человеческих издержек промышленной революции. Эта инициатива исходила от промышленного среднего класса. Организованное рабочее движение возникло позднее, когда в ряде стран были устранены различные препятствия для реализации права на свободу объединения.

Одним из основоположников данного воззрения был английский промышленник, социалист-утопист Роберт Оуэн, разработавший план по улучшению условий жизни рабочих и пытавшийся его осуществить на одной из прядильных фабрик Шотландии. Оуэн не только пытался реализовать на практике свои идеи, но и предлагал радикальные теоретические программы перестройки капиталистического общества в целом.

Понятие корпоративной социальной ответственности — Ольга Мелитонян

Posted on / 0 / Categories Без рубрики

Post Author:

Узнай, как мусор в"мозгах" мешает тебе больше зарабатывать, и что ты лично можешь сделать, чтобы очистить свои"мозги" от него полностью. Кликни здесь чтобы прочитать!